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Control Laboral App · Windows + Web

Un outil pour suivre les heures et mieux comprendre l’activité sur Windows

Control Laboral App rassemble des informations utiles au suivi d’une équipe de bureau ou à distance : heures enregistrées, contexte d’activité informatique et demandes de congés. Le service est fourni par Euro Social Media S.L., société établie en Espagne. Cette présentation explique les usages actuels et leur place dans votre organisation.

4 EUR par salarié et par mois, hors taxes applicables. Essai de 14 jours sans carte.

Démonstration du tableau de bord de Control Laboral App
Démonstration du tableau de bord de Control Laboral App

Deux rôles dans un même parcours

Les salariés utilisent un client Windows pour enregistrer leur journée. Les responsables consultent les informations et les demandes dans un tableau de bord web. Ce fonctionnement évite de résumer le service à une capture d’écran : le bon test consiste à parcourir une journée, une revue et un export avec les personnes qui les utiliseront.

Des informations de temps et de contexte

Les relevés contiennent les débuts, les fins et les durées enregistrées, avec un export CSV. L’activité des applications et l’inactivité donnent un contexte informatique complémentaire. Des titres de fenêtres ou URL peuvent être disponibles lorsque le client les transmet. Vérifiez ce périmètre dans votre configuration pendant l’essai.

Une utilisation qui garde le travail réel au centre

Les périodes sans interaction ne prouvent pas qu’une personne ne travaillait pas. Les réunions, les appels et la réflexion doivent être pris en compte. De même, les applications classées comme improductives dépendent du rôle. La valeur et la qualité des livrables restent à examiner avec vos critères métier, en échangeant avec les salariés.

Un choix fondé sur des besoins explicites

Le service actuel ne comprend pas la paie, le pointage GPS, les clients salariés natifs Mac ou mobiles, ni l’affectation automatique du temps aux projets. L’essai de 14 jours sans carte permet de vérifier les fonctions disponibles. Décrivez votre organisation pour décider si ce périmètre répond aux difficultés que vous souhaitez résoudre.

Questions fréquentes

Le service mesure-t-il automatiquement la performance ?
Non. Il fournit des informations sur le temps et l’activité informatique. L’évaluation des résultats, de leur qualité et de leurs causes reste une démarche de management.
Comment préparer une première évaluation ?
Choisissez un petit groupe sur Windows, un responsable et un résultat concret à vérifier. Testez les relevés et leur réutilisation dans votre organisation avant de généraliser.

Quelle difficulté souhaitez-vous résoudre ?

Le bouton prépare un courriel que vous pouvez modifier avant de l’envoyer. Écrivez-nous en français en précisant votre besoin, le nombre de salariés et les équipements utilisés. Les réponses peuvent être traduites.

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